Как найти работу своей мечты? Компания моей жизни

Допустим, человек определился с делом своей жизни. Осталась самая малость: найти работодателя, который готов предложить приемлемые условия, а главное, — взять тебя! Но вот незадача: работодатели подходящие есть, а молодого специалиста не берут. Почему такое происходит?

Ну, например, потому, что молодой специалист сам смущается. Он, неопытный, ходит по собеседованиям с первым не показательным резюме. Он не знает, что о себе сказать, и как, простите за каламбур, себя продать.

А как себя продать?

Во-первых, перестать бояться! Боязливых работодатель не любит. Они мало чего смогут добиться в жизни. А вот смелые, даже рисковые (в меру), волевые, те, которые ставят перед собой цели, достигают их и стремятся к большему, — это всегда находка. Даже неопытного, но смелого специалиста работодатели часто готовы обучать. Потому что хороших кадров на рынке мало.

Во-вторых, составить правильное показательное резюме. Имеет смысл вспомнить все, что может быть полезным для выбранной должности.

Возможно, стоит упомянуть свои юношеские достижения. Естественно, они должны быть подходящими по смыслу к искомой вакансии. Например, информация: «Создал и успешно реализовал сто моделей самолетов на программном управлении на базе кружка авиамоделизма» при устройстве на работу авиаконструктором, будет очень даже кстати!

Кстати, приемщики на работу любят, когда достижения указаны в понятных, измеримых показателях. Замечательно, если это сделано в цифрах! Менеджеру по продажам, заявляющему о своих успехах в данной области, рекомендуется все конкретизировать. Например: «В течение трех месяцев за счет эффективного телемаркетинга повысил продажи на 15%». Естественно, при такой формулировке нужно понимать, каким образом производился расчет.

Другие ценные рекомендации по составлению резюме можно получить у работников кадровых агентств. И не обязательно за деньги. Никто же не отменял простые человеческие отношения!

Когда составил показательное резюме, — надо помедитировать над ним. Поверить в то, что сказано: я на самом деле этого достиг и умею делать. Да, да, бывает непросто поверить в красоту сформулированных слов! Потому что похвала себе часто непривычна и даже смущает. Как уверенному в себе человеку хорошо продумать возможные варианты ответов на распространенные вопросы.

«Какие у вас есть достоинства?» или «Что является вашими главными достоинствами?» — вот это очень хорошие вопросы. Здесь можно себя хвалить долго. Даже неадекватно. Потому что, как говорил мой начальник: «В бизнесе 25% блефа — это нормально».

«Какие у вас есть недостатки?» Внимание, работодатель решил проверить вашу адекватность. И вот здесь очень хорошо честно перечислить некоторые свои недостатки. Но не много. И обязательно перекрывать их достоинствами. Выглядеть это может примерно так: «Я не знаю программу 1С. Но быстро усваиваю новую информацию, и в частности, быстро осваиваю компьютерные программы (можно привести пример)».

Ну и т. д. Перечень распространенных вопросов можно быстро понять по ходу посещения собеседований.

Важно выработать в себе правильное отношение к отказам. Например, у менеджера по продажам существует правило: «Пять согласий на сто отказов — норма». Но не зацикливайтесь на этой статистике. Потому что у каждого она своя и всегда есть поле для ее улучшения.

Задавайте вопросы работодателю. Ведь не только он работника выбирает, но и специалист его. Сколько лет ваша компания существует на рынке? Какова социальная политика у компании по отношению к беременным женщинам? (этот вопрос, к сожалению, в российской действительности смело может задать только мужчина). Как вы развиваете своих специалистов? Какие у меня перспективы карьерного роста? Какие взаимоотношения поддерживаете в коллективе? Какие достижения работников поощряете и как? И т. д. Но, не сильно увлекайтесь. Завышенные требования могут, в свою очередь, напрячь кадровика. Продумайте, что для вас наиболее важно. Кстати, о важности. Вот с этого надо было начинать. Перед тем как искать работу, необходимо сформулировать ее основные характеристики. Необходимо понимать, что ищете. Достаточно 5−7 пунктов для ответа на вопрос: какая она, ваша мечта? И вернее всего ориентироваться на компанию, в которой готов трудиться годами, а не прыгать как кузнечик из одной травки в другую. Это уже потом, если не понравится — уйдете. Но лучше, чтобы понравилось сразу.

И вот когда определились с компанией своей жизни, не бойтесь быть настойчивыми. Бывает, работодатель отказывает. А ты всем своим организмом чувствуешь, что надо именно сюда. Ходи сюда, пока работодатель не поверит в то, что ты и есть их счастье. Ну, или до тех пор, пока не убедишься в том, что «ну и сами дураки».

Я знаю историю про девушку, которая очень хотела устроиться на желаемую работу. Но отсутствовало главное требование: знание необходимой программы. И это кандидатку нисколько не смутило. Так же как и то, что ее не приняли ни с первого собеседования, ни со второго, ни даже с третьего.

Мечта важнее, чем всякие там мелочи жизни! И для ее реализации можно и программу изучить, и соврать, и заставить работодателя поверить в то, что им нужны именно вы.

Именно этим претендентка и занялась. Она добилась собеседования, на котором о себе соврала. Мол, программу знаю, работать умею. Умелицу, благодаря настойчивости и несгибаемости (которая и подкупила удивленных кадровиков и начальника отдела) приняли. А потом девушке пришлось изучать предмет по ночам.

Конечно, начальник быстро смекнул, что новая сотрудница слукавила при устройстве на работу. И задал ей прямой вопрос: — Не знаешь?! — Не знаю! — бойко ответила девушка. — Но выучу и разберусь! — Я тебе даю ровно месяц.

И она взяла этот месяц, и освоила все необходимые функции, и превзошла сама себя! Насколько я в курсе дел, теперь эта респектабельная дама — одна из управляющих данной компании. Вот вам и стремление к целям…

Так что, любите себя, дорогие читатели и достигайте всех желаемых вершин, ведь все в этой жизни возможно!

Автор статьи: неизвестный | Дата публикации: 12:36 24.03.2017 2poick.Ru




Отзывы и комментарии
Ваше имя (псевдоним):
Проверка на спам:

Введите символы с картинки:



Электронные аукционы - новый вид торгов в интернете

Электронные аукционы - новый вид торгов в инт...


Электронные аукционы на данный момент новый вид рынка электронных торговых площадок (ЭТП). Цель такой площадки сведения продавцов и покупателей в единое целое. Основная часть реализации товаров провор...


День благодарения… кому? Памяти иммигрантов «Мэйфлауер»

День благодарения… кому? Памяти иммигрантов «...


В этом году четвертый четверг ноября приходится на 22 число месяца, когда вся страна на одном выдохе говорит «спасибо». Давайте разберемся, к кому это «спасибо» относится. Ест...


Учеба за рубежом: почему стоит обратить внимание на Чехию?

Учеба за рубежом: почему стоит обратить внима...


Образование за рубежом – это невероятные возможности для студентов: блестящие перспективы трудоустройства в разных странах, изучение языков, получение опыта жизни в международной среде, который ...


Феншуй для торгового зала

Феншуй для торгового зала


Каждый материал связан со сторонами света, поэтому их следует расположить в торговом зале по правилам феншуй. На востоке очень благоприятное направление для компьютеров и других предметов радиоэлект...


О пользе сказок для детей

О пользе сказок для детей


Разве кто-то сможет убедительно доказать, что сказки бессмысленны и не нужны? Скорее всего это невозможно. Недаром в традициях народностей всего мира сказки для детей сопровождают юное поколение на пр...


Простуде - нет! Возможно ли это?

Простуде - нет! Возможно ли это?


Период холодов по велению Матушки-природы снова у нас в гостях. Все кутаются в теплые шарфы, достается с верхней полки шкафа любимый шерстяной свитер и вязаные носочки. Согреешься, выпив чашечку любим...


Читаемые

"Баня парит, баня правит".

"Баня - мать вторая, все кости расправит, все дело поправит» Из этой старой русской поговорки можно понять, что баня для русского это гораздо больше, чем личная гигиена. Я думаю, не преувеличу, если ...

Английский язык для детей: чем раньше, тем лучше?

Современные родители редко задумываются, стоит ли обучать ребенка английскому языку. Для них, как правило, более чем очевидно: да, конечно, стоит, сегодня без второго, неродного языка никуда. На сегод...

Так что же такое пескоструйная обработка?

Пескоструйная обработка — холодная абразивная обработка поверхности камня, стекла, металлических изделий путём повреждения её поверхности песком или иным абразивным порошком, распыляемым потоком возду...

Как появилась дружба между человеком и собакой?

Давным давно возникла дружба между собакой и человеком. Люди охотясь, доставали себе пищу, а у хищников-волков охота, как правило, заканчивалась провалом. И вот дикие звери стали доедать остатки пищи...

Рекомендации по выбору напольных покрытий

ПАРКЕТ и ЛАМИНАТСегодня термин "паркет" включает в себя несколько разновидностей напольных покрытий. В первую очередь, им обозначают штучный и декоративный паркет. Его употребляют, когда говорят о пол...

Классиков «ф топку», или С чего начинается политик

Не так давно в одном из выпусков «Московских новостей» появилась шокирующая новость об очередном нововведении российского правительства. На сей раз модернизации подверглась школьная программа по литер...

Вкусные рецепты: Цветной овощной хлеб, Мясной сала

Цветной овощной хлебТакое количество продуктов я использовала для "колобка" одного цвета.Я замешивала тесто в хлебопечке ,поэтому делала три замеса,разного цвета. Поместить все ингредиенты в хлебопечк...

Ребёнок у телевизора - хорошо или плохо?

Сегодня телевизор и компьютер настолько прочно вошли в нашу жизнь, что во многих домах работают почти круглосуточно. Одни включают телевизор «для фона», другие с головой погружаются в теле...

Беременность после выкидыша

Согласно врачебной статистике, половина всех беременностей заканчивается выкидышем. Притом чаще всего сама женщина о своем новом положении даже не догадывается. Произвольные выкидыши происходят в пери...

Как создать онлайн слайд-шоу

Слайд-шоу из фотографий - это презентационный или поздравительный ролик, состоящий из сменяющих друг друга фотографий с музыкой и анимированными эффектами переходов. Однако большинство людей не исполь...

О информационном портале:

Наш сайт является ресурсом, который включает в себя полный ассортимент информативных и отличных статей. Абсолютно каждый гость найдет для себя что-нибудь полезное. Модернизированный дизайн позволяет вам быстро находить требуемую информацию. Самые разнообразные тематические статьи дают возможность вам совершенствоваться в той или иной сфере. Быть более начитанным и грамотным. Современный дизайн сайта позволяет просматривать статьи на всех гаджетах. Теперь отыскать подходящую информацию стало совершенно легко.

Мы подобрали для вас информативные и занимательные статьи. На нашем сайте вы найдете ответы на необходимые для вас вопросы. Упрощенная система поиска позволяет вам мгновенно отыскать нужную информацию. Адаптированный дизайн позволяет вам просматривать информацию на любых гаджетах. Отныне, поиск подходящей информации будет занимать у вас секунды.